Lid Raad van Toezicht (profiel cultuur)

De organisatie

Bij Biblionet Drenthe werken 140 medewerkers en ongeveer 750 vrijwilligers. Vanuit de strategische visie werkt Biblionet Drenthe aan een platform waar bewoners van Drenthe elkaar kunnen ontmoeten, zich volop kunnen ontspannen, de wereld om zich heen kunnen ontdekken en zich persoonlijk kunnen ontwikkelen. Zij doen dit om de wereld van Drentse inwoners te vergroten. Het gaat hierbij om lezen, leren en (be)leven. Ze bieden inwoners en organisaties de ruimte en de mogelijkheid om te ontwikkelen en te ontmoeten, maar ook om informatie te verzamelen en (digitaal) vaardig te blijven. 

Wij dragen bij aan de persoonlijke ontwikkeling van inwoners in Drenthe (via een sterk en sociaal Drents bibliotheeknetwerk)

Dit vanuit de visie dat iedereen ertoe doet en mee moet kunnen doen in de huidige Drentse samenleving. Deze missie wordt vormgegeven vanuit drie centrale uitgangspunten: lezen, leren en (be)leven. Biblionet Drenthe wil het platform zijn waar inwoners en organisaties van Drenthe hun informatie, kennis en cultuur uitwisselen en verbindingen met elkaar aangaan. Dat kan uit verschillende vormen bestaan: fysiek, digitaal, mobiel of een andere vorm. Binnen het platform wordt de vraag opgehaald en worden de diensten en producten aangeboden. Bij gebruikers, bezoekers en leden wordt daarom het halen en brengen van informatie en kennis gestimuleerd. Biblionet Drenthe levert professionele service en is de wegwijzer in de wereld van kennis en informatie. Het uiteindelijke doel van de organisatie is hierbij de persoonlijke wereld van mensen te verdiepen en te verrijken.  

De dagelijkse leiding van Biblionet Drenthe is in handen van een eenhoofdige Raad van Bestuur. De directeur-bestuurder legt verantwoording af aan de Raad van Toezicht. Het contact tussen de directeur-bestuurder en de Raad van Toezicht wordt als goed en laagdrempelig ervaren.   

De positie

Biblionet Drenthe bestaat uit negen gemeentelijke bibliotheekorganisaties genaamd BIND, de provinciale ondersteuningsinstelling voor alle Drentse bibliotheken en een professionele backoffice. Biblionet Drenthe is een deskundige partner als het gaat om bibliotheekwerk, verbetering van digitale vaardigheden van burgers, de aanpak van laaggeletterdheid en projecten voor het onderwijs.

Voor Blblionet Drenthe zoeken we een lid voor de Raad van Toezicht met veel kennis van of een achtergrond in de cultuursector. Ben je een echte teamspeler met humor? Ben je relativerend en reflecterend? Kun je vanuit jouw expertise een belangrijke bijdrage leveren aan de dialoog die wordt gevoerd? Wil jij vanuit een toezichthoudende rol betrokken zijn bij deze organisatie die als doel heeft om de persoonlijke wereld van mensen te verdiepen en te verrijken? Dan komen we graag in contact.

Taken & verantwoordelijkheden

De Raad van Toezicht (RvT) houdt zich voor het eigen functioneren aan de Governance Code Cultuur en de statuten van de organisatie. De RvT houdt integraal toezicht op het beleid van de directie en de uitvoering daarvan. De leden van de RvT zijn betrokken bij wat er speelt, met uiteraard een goede balans tussen nabijheid en afstand bewaren.  

Daarnaast is de RvT de werkgever van de Raad van Bestuur en (kritisch) sparringpartner en geeft hij gevraagd en ongevraagd advies aan de directie. Binnen de RvT wordt een goede dialoog gevormd, met respect voor ieders mening. De leden kenmerken zich door betrokkenheid, levendigheid en een vrolijke uitgesprokenheid.  

Bij de vervulling van zijn taak draagt de RvT er zorg voor dat het belang van de stichting voorop staat en dat de belangen van de bij de stichting betrokkenen daarbij ook goed worden afgewogen.  

De RvT is verantwoordelijk voor de kwaliteit van zijn eigen functioneren en evalueert jaarlijks zijn eigen functioneren. De RvT heeft diversiteit en inclusie hoog in het vaandel staan en de RvT staat dan ook open voor verjonging en vernieuwing. 

De RvT is bewust bezig met de eigen verdere professionalisering. Zo wordt de vergadering altijd afgesloten met een korte terugblik. De leden zijn open en betrokken en in samenstelling complementair aan elkaar.   

De RvT bestaat momenteel uit vijf leden. De leden worden benoemd voor een periode van vier jaar, met de mogelijkheid om deze termijn een keer te verlengen. De RvT heeft twee commissies, de Remuneratiecommissie en de Audit- en Riskcommissie. 

Twee leden treden binnenkort af, in verband met het verstrijken van de maximale zittingstermijn. Er ontstaan daarmee twee vacatures. 

Kandidatenprofiel

Algemeen

We zoeken voor de twee vacatures kandidaten die een gevoel hebben voor de noordelijke omgeving waarin Biblionet Drenthe actief is. Een van de kandidaten zal deel uit gaan maken van de Audit- en Riskcommissie. Daarvoor is ervaring met de PDCA-cyclus en gedegen financiële kennis een voorwaarde. Aanvullend op de genoemde competenties in de profielen zoeken we toezichthoudende ervaring en kennis van governance in de kandidaten.

De kandidaten die we zoeken zijn als persoon relativerend en reflecterend, hebben humor en zijn echte teamspelers. Daarnaast zoeken we strategische, analytische en creatieve denkers die ook bewezen maatschappelijk betrokken zijn. De rol van toezichthouden geef je vorm vanuit vertrouwen. In de dialoog weet je de scherpte op te zoeken. Je kunt je kritisch en onafhankelijk opstellen. 

Zoals vermeld, heeft de RvT diversiteit en inclusie hoog in het vaandel staan. De RvT denkt graag out of the box en nodigt dan ook graag mensen, die zich ten dele in een van de profielen herkennen, uit om te solliciteren, waarbij gezegd moet worden dat de gevraagde kennis en ervaring uiteraard wel van groot belang is.

Lid Raad van Toezicht | profiel cultuur

Voor deze vacature zoeken we iemand met veel kennis van of een achtergrond in de culturele sector. Vanuit jouw expertise kun je een belangrijke bijdrage leveren in de dialoog die binnen de RvT gevoerd wordt en als sparringpartner voor de directeur-bestuurder. 

Interesse?

Als je belangstelling hebt voor deze vacature, dan zien we graag uiterlijk 30 oktober 2025 je CV en begeleidende brief tegemoet. Je kunt reageren via onderstaande link.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Annelize Wilpstra: 050-4092720.

Nota bene: Het betreft hier een rol in de categorie Toezicht & Advies. Publicaties in deze categorie vallen niet binnen het € 100K+ segment. Lintberg publiceert deze posities omdat de aard van deze posities aansluit bij de profielen en ambities van onze members.