Lid Raad van Commissarissen

Deze procedure is gesloten (16-09-2018).
Vakgebied
Toezicht & advies
Salaris
Salaris vertrouwelijk
Locatie
Groningen
Dienstverband
Permanent
Headhunter
Talent Performance voor De Huismeesters

De organisatie

De Huismeesters is een maatschappelijk betrokken woningcorporatie in de stad Groningen. De corporatie doet al het nodige om buurten en wijken leefbaar te maken en te houden. Dat doen zij door te investeren in stenen én in mensen. Het is een open, ambitieuze corporatie en die goed nadenkt bij wat zij doet.

De Huismeesters heeft een platte organisatie en kenmerkt zich door ambachtelijke kennis en ervaring van medewerkers. De Huismeesters heeft een professionele toezichtstructuur met een Raad van Commissarissen van vijf leden.

De positie

In november treedt één van de leden reglementair af. Ter vervanging zoekt De Huismeesters een lid van de Raad van Commissarissen met als aandachtsgebied volkshuisvesting en woningmarkt.

De Raad van Commissarissen houdt toezicht op het beleid en op de algemene gang van zaken. De Raad beoordeelt de beleidsplannen en de uitvoering daarvan. Daarnaast is de Raad van Commissarissen de werkgever van de bestuurder en (kritische) sparringpartner.

Taken & verantwoordelijkheden

Van de leden van de Raad van Commissarissen wordt verwacht dat zij zich kunnen inleven in de maatschappelijke taakstelling van een woningcorporatie en dat zij bestuurlijk in staat zijn goed te kunnen oordelen over de volkshuisvestelijke en financiële afwegingen die ten grondslag liggen aan directiebesluiten.

Hiervoor is interesse in volkshuisvestelijke vraagstukken en specifieke kennis over maatschappelijke ontwikkelingen en woningmarkt onmisbaar. Daarnaast wordt van hen verwacht dat zij samenwerkingsgericht zijn en beschikken over: inlevingsvermogen, een onafhankelijke opstelling, het vermogen om overzicht te hebben en de grote lijnen te zien zonder de noodzakelijke details uit het oog te verliezen.

De Raad van Commissarissen, individueel en als Raad, moet in staat zijn de directeur goed te begeleiden en waar nodig een spiegel voor te houden.

Kandidatenprofiel

Voor de vacature die ontstaat wordt een commissaris gezocht die op de hoogte is van maatschappelijke ontwikkelingen en zich kan inleven in de maatschappelijke opgave die de woningcorporatie heeft.

U hebt de kennis en de ervaring om de ontwikkelingen en de specifieke aspecten uit het aandachtsgebied bestuurlijk te vertalen, hierover te adviseren en de strategie van De Huismeesters hieraan te toetsen.

U hebt ruime ervaring in het adviseren over of werken aan volkshuisvestelijke vraagstukken in een stedelijke omgeving. U kunt zich goed inleven in de maatschappelijke taakstelling van de woningcorporatie en bent op de hoogte van maatschappelijke ontwikkelingen.

U bent goed bekend met de stedelijke woningmarktproblematiek en demografische en sociaal maatschappelijke vraagstukken en ontwikkelingen in sociaal-zorg domein en de betekenis daarvan voor huurders, hebt kennis van volkshuisvestelijke vraagstukken en de opzet van een gemeentelijke woonvisie.

Persoonlijke kenmerken die u typeren zijn: samenwerkingsgericht, positief kritisch, onafhankelijk, beschouwend, actief participerend in de dialoog. Gelet op de samenstelling van de Raad van Commissarissen gaat de voorkeur uit naar een vrouw. Als lid van de Raad van Commissarissen maakt u ook deel uit van de commissie Wonen.

Voor de tijdsbesteding die deze functie vraagt moet uitgegaan worden van 120 tot 150 uur per jaar.

Interesse?

Indien u belangstelling heeft, dan zien wij uw cv en begeleidende brief graag tegemoet via onderstaand formulier. U kunt tot en met uiterlijk vrijdag 14 september a.s. reageren onder vermelding van Raad van Commissarissen De Huismeesters.

Voor aanvullende informatie kunt u contact opnemen met Annelize Wilpstra: +31 (0)50 409 27 20 of +31 (0)6 53 89 74 99.

Nota bene: Het betreffen hier géén € 100k+ positie. Lintberg heeft besloten tot publicatie over te gaan, aangezien wij verwachten dat de aard van deze positie aansluit bij de profielen en ambities van onze members.

Deze procedure is gesloten (16-09-2018).

Over deze headhunter - Talent Performance

Talent Performance helpt bij het invullen van sleutelposities op strategisch en tactisch niveau in uw organisatie. Daartoe behoort ook de werving en selectie van kandidaten voor toezichthoudende functies. Wij werken voor bedrijven en instellingen in uiteenlopende branches. Voor het vinden van de juiste kandidaten wordt gebruik gemaakt van het uitgebreide netwerk en de databank waarover Talent Performance beschikt. 

Meer vacatures van Talent Performance op Lintberg

Talent Performance is sinds 2010 aangesloten bij Lintberg.