General Manager

De organisatie

Working Spirit is gespecialiseerd in Development, DevOps & Cloud, en Data & Analytics. In totaal werken er bij de IT-dienstverlener zeventig eigen IT-professionals en gemiddeld rond de tachtig freelancers die door Working Spirit bij haar klanten ingezet worden. Zij zorgen samen voor een jaarlijkse omzet van ongeveer vijfentwintig miljoen euro. Working Spirit werkt onder andere voor grote financiële instellingen, diverse ministeries, energiebedrijven, vervoerders en vooraanstaande technologiebedrijven. De kracht van het bedrijf schuilt in haar persoonlijke aanpak, zowel richting de eigen IT-professionals, bijvoorbeeld via opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, als richting haar klanten. Working Spirit bouwt hechte klantrelaties waardoor het bureau een uitstekend begrip heeft van de problemen waar haar opdrachtgevers voor staan en welke inzet en expertise daar het beste bij past.

Working Spirit is sinds anderhalf jaar onderdeel van het Cluster Unica ICT Solutions. De ondernemingen in dit cluster leveren projectmatige ICT-oplossingen voor klanten in onder andere de industrie, finance, automotive en logistiek. Het portfolio van het ICT Solutions cluster richt zich met name op softwareontwikkeling en hardware-implementatie in combinatie met beheer en biedt oplossingen op het gebied van hybrid, public en private cloud, digital security en business applications.

“Via de Working Spirit Foundation investeren we een deel van onze inkomsten in natuur en klimaat. We werken intensief samen met onze collega’s, partners en opdrachtgevers om gezamenlijk bij te dragen aan een duurzame toekomst.” – Frans Scheuneman, Operationeel Directeur & Voorzitter Working Spirit Foundation

De komende jaren zet Working Spirit in op groei. Het bedrijf heeft, met steun van moederbedrijf Unica, geïnvesteerd in het versterken van haar employer brand en het

aantrekken van talentvolle IT’ers die zich via Working Spirits academy en uitgebreide trainingsprogramma’s kunnen blijven ontwikkelen. Doel is om in de komende periode het team uit te breiden naar meer dan honderd eigen IT-professionals als sterke basis voor verdere expansie.

De positie

Working Spirit is een jonge ambitieuze IT-dienstverlener en onderdeel van Unica, een van de grootste technische dienstverleners van Nederland. Het is aan de General Manager om Working Spirit naar groei te leiden. Daarvoor zet zij/hij de strategie neer, bouwt de organisatie uit en richt zich vooral op commercial excellence.

Taken & verantwoordelijkheden

De voornaamste opdracht aan de General Manager is om groei te realiseren via commercial excellence en het uitbreiden van de pool van IT-talent. Daar hoort ook bij dat zij/hij een visie ontwikkelt voor de lange termijn en processen, structuren en werkwijzen neerzet die ondernemerschap stimuleren en aansluiten bij de groeiambities. De General Manager is P&L-verantwoordelijk voor Working Spirit en stuurt de hele organisatie aan – nu zo’n zeventig eigen IT-specialisten en twintig mensen op kantoor, verdeeld over onder andere marketing, sales en recruitment. Zij/hij rapporteert aan de Clusterdirecteur ICT Solutions van Unica.

“Het is aan de nieuwe General Manager om ons door de volgende groeifase te leiden. Dat vraagt om een commerciële en verbindende persoonlijkheid die een sterk strategisch vermogen combineert met pragmatisme. Voor een krachtige positionering richting de organisatie en onze klanten is ook kennis van IT essentieel” – Gerard Tijink, Cluster Director ICT Solutions bij Unica

Als drijvende kracht achter de groei van Working Spirit, is het versterken van de commerciële slagkracht de primaire focus van de General Manager. Zij/hij richt zich op het (verder) opbouwen van een sales gedreven kantoororganisatie die dienstverlenend en faciliterend is aan de IT-professionals. Aandacht voor de professionals is hierin essentieel. Daarnaast werkt de General Manager actief mee met sales waar zij/hij haar/zijn ervaring benut op het gebied van datagedreven marktanalyses, het ontwikkelen van nieuwe proposities en het opbouwen van duurzame strategische relaties.

De samenwerking binnen het Cluster Unica ICT Solutions is een ander onderwerp waar de General Manager zich op richt. Zij/hij zorgt er samen met de Cluster Director en de andere General Managers voor dat de deelnemingen elkaar versterken. Dat betekent bijvoorbeeld dat de General Manager actief op zoek gaat naar potentiële cross-sell en zorgt dat de andere deelnemingen van Unica zich voortdurend bewust zijn van wat Working Spirit voor hen en hun klanten kan betekenen.

Deze positie is een uitgelezen kans voor een ervaren manager om een organisatie met een start-upkarakter naar groei te leiden. Dat doet zij/hij vanuit een sterke basis: hoge kwaliteit dienstverlening, een goed draaiend team en de steun van Unica – een van de drie grootste technische dienstverleners van Nederland. De General Manager krijgt daarbij alle ruimte voor ondernemerschap en vernieuwing. Daarbovenop biedt de betrokkenheid van Unica mooie doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden.

Kandidatenprofiel*

• Meer dan 10 jaar werkervaring
• Stevige commerciële achtergrond
• Kennis van IT
• Leiderschapservaring op directieniveau
• Strategisch
• Pragmatisch

* Uit onderzoek blijkt dat vrouwelijke kandidaten pas solliciteren als ze aan 100% van de eisen voldoen, terwijl mannelijke kandidaten dat al bij 60% doen. Dus herken jij je in deze uitdaging, maar aarzel je of je aan alle eisen voldoet? Dan zien we je CV graag tegemoet.

Interesse?

Je kunt reageren op deze positie via onderstaande link. Working Spirit werkt voor de invulling van deze vacature met Top of Minds.