Divisiemanager Duin en Water

Deze procedure is gesloten (21-04-2020).
Vakgebied
Management
Salaris
Salaris vertrouwelijk
Locatie
Zoetermeer
Dienstverband
Permanent
Headhunter
Van de Groep & Olsthoorn voor Dunea

De organisatie

Onze opdrachtgever, Dunea, produceert en levert drinkwater aan 1,4 miljoen klanten in het westelijk deel van Zuid-Holland. Zeventien gemeenten in het leveringsgebied zijn de aandeelhouders. Het bedrijf infiltreert rivierwater in het (Natura 2000) duingebied tussen Monster en Katwijk en maakt hier op een drietal productielocaties drinkwater van. Dunea zorgt voor Duin & Water, met een duurzame balans tussen waterwinning, natuurbeheer en milieubeheer.

Drinkwater geldt als een vitale nutsvoorziening. Kwaliteit en continuïteit van levering hebben de hoogste prioriteit. Dit stelt hoge eisen aan de beheersorganisatie, maar vereist ook een continue aandacht voor de toekomstbestendigheid. Het bedrijf is daarom continu op zoek naar nieuwe oplossingen en mogelijkheden voor drinkwater en natuur. Daarnaast wordt gekeken naar mogelijke verbreding van de producten en diensten, passend bij de huidige kernactiviteiten.

De positie

Het publiek/private karakter van de onderneming leidt tot een veelheid van stakeholders. Naast de 1,4 miljoen klanten en de 500 werknemers zijn dit de 17 aandeelhouders. Daarnaast wordt er nauw samengewerkt met collega drinkwaterleidingbedrijven, contractors, andere nutsbedrijven, beheerders van oppervlaktewater en natuurbeheerders. De dagelijkse leiding van Dunea is in handen van een driehoofdig Directieteam, bestaande uit de Algemeen Directeur, een Divisiemanager Duin & Water en een Divisiemanager Klant & Bedrijfsondersteuning. In verband met het aankomende pensioen van de huidige Divisiemanager voor de divisie Duin & Water wordt gezocht naar zijn opvolger.

Taken & verantwoordelijkheden

Als Divisiemanager Duin & Water bent u de asset-owner van Dunea. U bent verantwoordelijk voor 4 hoofdprocessen binnen de organisatie, te weten:

  • De continue beschikbaarheid van kwalitatief goed drinkwater via het proces Bron tot Kraan.
  • Het beheer van de assets (Installaties, Leidingen en Natuur) op strategisch, tactisch en operationeel niveau.
  • De uitvoering van grootschalige duin- en waterprojecten, zowel alleen vanuit Dunea als in samenwerking met strategische partners.
  • Het faciliteren van recreatie in en het bewaken van Dunea’s natuurgebieden.

Binnen uw divisie zijn circa 275 fte werkzaam en daarnaast een grote flexpool, in een grote diversiteit aan functies: van monteur tot duinwachter, van procestechnoloog tot strategisch omgevingsmanager. Deze vallen te clusteren binnen technisch beheer, natuurbeheer, innovatie en business development. Research & Development vindt voor een deel in eigen huis plaats, daarnaast bij KWR (het gemeenschappelijk onderzoeksinstituut van de sector) en door externe instanties. Als Divisiemanager vertegenwoordigt u Dunea in verschillende (inter)nationale samenwerkingsverbanden en gremia, dit vereist een voldoende mate van inhoudelijke kennis en betrokkenheid.

Het bedrijf heeft in de achterliggende jaren veel veranderingen doorgemaakt. De functionele organisatie heeft daarbij plaatsgemaakt voor een procesgestuurde organisatie en er is nieuw bloed van buitenaf aangetrokken. Van u wordt verwacht dat u een sturende rol pakt binnen uw organisatie om te komen tot een grotere eenheid in werkprocessen binnen uw divisie en meer onderlinge samenwerking. U stuurt daarbij een negental managers aan.

Als Divisiemanager bent u verantwoordelijk voor het opstellen van meerjarenprogramma’s en plannen, waaronder het Meerjaren Asset Plan. Dit is een portfolio van alle noodzakelijke en wenselijke investeringen, inclusief prioritering. In verband met de omvang van de noodzakelijke investeringen in de komende jaren is een verdere professionalisering van het projectmanagement gewenst.

Kandidatenprofiel

Kandidaten dienen een technische achtergrond te hebben en een WO werk- en denkniveau. U dient te beschikken over kennis van en ervaring met assetmanagement in een procesmatige operationele omgeving die overeenkomsten vertoont met waterzuiveringstechnieken en water(leiding)techniek. Een achtergrond in deze sector is geen must, maar wel een sterke pre. Deze ervaring is opgedaan tijdens opleiding(en) en/of in eerdere werkomgevingen. U heeft kennis van natuurbeheer en affiniteit met het verwelkomen van recreanten in het duingebied. U bent bedrijfskundig onderlegd, resultaatgericht en heeft aantoonbare ervaring in het realiseren van efficiencyverbeteringen.

De functie vraagt om een stevig en modern leiderschapsprofiel en ruime senior managementervaring. U bent een samenwerker en verbinder, u overziet the bigger picture en u maakt het eigen belang ondergeschikt aan het gezamenlijke Dunea-belang. U geeft richting aan de organisatie, ondersteunt uw mensen, spreekt ze aan waar nodig en stimuleert hen in het nemen van eigen verantwoordelijkheid. Maar u weet ook afstand te nemen van de dagelijkse praktijk en een inspirerende visie te ontwikkelen voor de organisatie en haar dienstverlening. U heeft een servicegerichte houding en verlangt die ook van uw medewerkers. U heeft oog voor mens/talent- en organisatieontwikkeling en u heeft aantoonbaar ervaring met cultuurveranderingsprocessen.

U bent sensitief, u kunt acteren op uiteenlopende niveaus binnen en buiten de eigen organisatie en u heeft het vermogen de eigen gedragsstijl, tactiek of strategie aan te passen om een gesteld doel te bereiken. Ook uw omgevingsbewustzijn draagt hieraan bij: u bent goed geïnformeerd over vakinhoudelijke, organisatorische, maatschappelijke of politieke ontwikkelingen of andere relevante omgevingsfactoren. Onderdeel daarvan is uw affiniteit met natuurbeheer.

Het aanbod

Een stevige managementpositie op directieniveau binnen een publiek/private onderneming, met ruimte voor initiatief en innovatie. Een combinatie van beheer van vitale infrastructuur enerzijds, borgen van de toekomstige behoeften en onderzoeken van mogelijke nieuwe producten en diensten.

Interesse?

Indien u geïnteresseerd bent in deze positie nodigen wij u uit te reageren via de onderstaande link. Voor meer informatie verzoeken wij u contact op te nemen met de behandelend consultant: Jan Willem Houtman, +31 (0)346 87 00 20. 

Deze procedure is gesloten (21-04-2020).

Over deze headhunter - Van de Groep & Olsthoorn

Van de Groep & Olsthoorn zoekt én vindt al sinds 1979 de juiste directeuren, managers en C-level-kandidaten voor posities in de sectoren techniek en industrie. Zowel voor vaste als interim aanstellingen, nationaal en internationaal.

Meer vacatures van Van de Groep & Olsthoorn op Lintberg

Van de Groep & Olsthoorn is sinds 2012 aangesloten bij Lintberg.