Directeur Faculteit Communicatie & Journalistiek

Deze procedure is gesloten (06-11-2012).
Vakgebied
Management
Salaris
Salary undisclosed
Locatie
Utrecht
Dienstverband
Permanent
Headhunter
227 Search

Voor de Hogeschool Utrecht zoeken wij de

Directeur Faculteit Communicatie en Journalistiek

De organisatie

De faculteit kenmerkt zich door grote veranderingen, met name ingegeven door de verschuivingen die door digitalisering en maatschappelijke ontwikkelingen op mediagebied in de markt aan de gang zijn. De opleidingsinhoud zal meer en meer toegesneden worden op de moderne mediapraktijk, waar grenzen tussen platforms vervagen en nieuwe concepten snel opkomen.

De Hogeschool focust op kwalitatief goed onderwijs, gericht op innovatie en professionalisering van de beroepspraktijk. Er is veel aandacht voor de persoonlijke ontwikkeling van talent, m.n. op creatief gebied. Een belangrijke taak is onderzoek, dat met name praktijkgericht is.

De functie

De Directeur is verantwoordelijk voor de faculteit. Deze bestaat uit twee instituten, te weten het Instituut voor Media en het Instituut voor Communicatie. Daarnaast kent de faculteit het Kenniscentrum Communicatie en Journalistiek en het Centrum voor Communicatie en Journalistiek, dat contractdiensten aanbiedt. De faculteit heeft ongeveer 4700 studenten en 350 medewerkers, het jaarbudget ligt rond de 25 miljoen Euro.

De belangrijkste uitdagingen zijn vorm te geven aan de opleiding in het veranderend medialandschap. Mediaplatforms integreren en de beroepsuitoefenaren dienen meer en meer een breed spectrum van competenties en vaardigheden te beheersen om een goede rol te spelen binnen de stroom aan nieuwe mogelijkheden. De faculteit is de spil van het speerpunt creatieve industrie van de Hogeschool, iets wat verder geprofileerd zal moeten worden in onderwijs en onderzoek.

Ook het concept van Leven Lang Leren zal verder gevormd moeten worden. Waar de ontwikkelingen steeds sneller gaan is het voor professionals in de praktijk van groot belang hun kennis en vaardigheden op peil te houden en mee te groeien. De Faculteit kan daarin een goede rol spelen door het aanbieden van geaccrediteerde en gecertificeerde opleidingen voor beroepsuitoefenaren.

De interne organisatie van de faculteit kent een grote dynamiek. Dit leidt tot de noodzaak om voortdurend processen aan te passen en opnieuw te definiëren. Professionalisering en groei in kwaliteit en motivatie zijn daarbij van groot belang. De Directeur wordt geacht hieraan leiding te geven.

De Directeur rapporteert aan het College van Bestuur van de Hogeschool en neemt ook deel aan het managementoverleg van de HU.

Verantwoordelijkheden

De Directeur geeft direct leiding aan een directieteam, bestaande uit twee instituutsdirecteuren en een directeur kenniscentrum. Hij/zij draagt eindverantwoordelijkheid voor de faculteit in organisatorische en financiële zin. Ook kwaliteit van opleiding en onderzoek vallen onder zijn/haar verantwoordelijkheid. Ook wordt een belangrijke bijdrage verwacht in het breed overleg binnen de Hogeschool.

Je profiel

  • Een loopbaan in de mediasector met voldoende ervaring op het gebied van nieuwe media, creatieve industrie
  • Ervaring op het gebied van het management van middelgrote of grote organisaties
  • Goed financieel inzicht
  • Affiniteit met het onderwijs
  • Een academische achtergrond, voldoende ervaring met wetenschappelijk onderzoek, dat heeft geresulteerd in een afgeronde promotie
  • Brede belangstelling, ook voor de andere opleidingsrichtingen binnen de Hogeschool
  • Een verbinder, innovator met oog voor de praktische implementatie van beleid en doelstellingen

Arbeidsvoorwaarden

Primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn passend bij de functie.

Interessant?

Je kunt op deze vacature reageren via onderstaand formulier. Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Klaas de Boer, Senior Consultant, via +31 (0)343 46 12 55 of +31 (0)6 51 28 27 60.

Deze procedure is gesloten (06-11-2012).

Over deze headhunter - 227 Media

227 Media is hét bureau in Executive Search, Recruitment en Interim Management voor Media-, Content- en Entertainment-bedrijven. Wij richten ons vooral op executive functies en professionals voor middle management niveau. Wij spreken uw taal en wij begrijpen wat een modern (media)bedrijf nodig heeft in een wereld waar digitaal dominant is. 

Meer vacatures van 227 Media op Lintberg

227 Media is sinds 2011 aangesloten bij Lintberg.