Commercieel Directeur

Deze procedure is gesloten (12-04-2017).
Vakgebied
Sales
Salaris
Salaris vertrouwelijk
Locatie
Kesteren
Dienstverband
Permanent
Headhunter
ISA|BEAR Management voor Go-Tan

De organisatie

Onze opdrachtgever Go-Tan B.V. in Kesteren (Betuwe) is een professioneel georganiseerd klein familiebedrijf met een sterk groeiend merk dat met liefde en toewijding wordt geleid door de tweede generatie. Het is een ambitieuze en groeiende organisatie met een focus zowel nationaal als internationaal. Men gelooft in teamwork, professionaliteit en creativiteit.

Er werken circa 60 vaste mensen, waarbij het management team en de operationele aansturing zeer plat en compact georganiseerd zijn. Ondanks de beperkte omvang van het bedrijf, worden ze in één adem genoemd met andere 'grote merken' hetgeen hen sterkt in de ambitie naar marktleiderschap in hun segment.

Er is verantwoording naar de vele duizenden consumenten die per dag van de Go-Tan producten genieten; door heel Europa! Om snel en flexibel, hoogkwalitatieve en de lekkerste producten te creëren, maken ze de meeste producten zelf in Kesteren. Als onderdeel van het strategisch groeiplan staat de bouw van een nieuwe moderne fabriek op de planning.

De positie

Wellicht heb je deze vacature eerder gezien. Dat kan! De eerste ronde heeft goede gesprekken opgeleverd, maar nog niet dé Commercieel Directeur die Go-Tan nodig heeft om haar groeiambities waar te maken.

De functie ontstaat door de groei en verdere ambities van Go-Tan en komt voor jou op het juiste moment. Dit is het moment om de stap te zetten van Sales Director naar Commercieel Directeur.

Je zoekt een grotere verantwoordelijkheid en meer ruimte voor ondernemerschap. Je bent iemand die zich sterk verbonden voelt met het merk en bedrijf en toont dat in betrokkenheid, de weloverwogenheid van je keuzes en door hart voor de zaak. Je volgt nauwgezet de ontwikkelingen in en rond jouw markt waardoor je snel en adequaat kunt inspelen op kansen en bedreigingen. Je bent open minded en snapt dat groei op veel verschillende manieren bewerkstelligt kan worden, denk hierbij ook aan het betreden van nieuwe klanten, nieuwe markten, nieuwe regio's (internationaal) maar ook aan nieuwe producten en productcategoriën.

Taken & verantwoordelijkheden

Als Commercieel Directeur heb je drie voornaamste focusgebieden:

  • Het behouden én uitbreiden van de bestaande business
  • Het volgen van de marktontwikkelingen, het ontwikkelen van een visie hierop en het maken en uitvoeren van plannen om nieuwe/alternatieve markten te betreden
  • Het (verder) ontwikkelen en coachen van het commerciële team, een verbindende factor zijn binnen het MT en het mede verder ontwikkelen van de organisatie

In deze rol ben je onderdeel van het Directie Team en het Management Team en rapporteer je rechtstreeks aan de CEO. Je primaire operationele focus ligt op de Nederlandse en Europese markt. Regelmatig internationaal reizen zal onderdeel uitmaken van de functie.

Kandidatenprofiel

Je brengt professionaliteit en gedrevenheid mee, aangevuld met een proven trackrecord als Sales Director voor een top brand. Je bent een marktdenker die trends onderkent, bent op de hoogte van de dynamiek in retail en foodservice en hebt ervaring met category management. Je bent sterk in het opbouwen én behouden van relaties en bent gewend om in de juiste netwerken te verkeren en daarin allianties aan te gaan.

Vrijblijvendheid past niet bij jou. Professionaliteit, discipline, energie en een 'winner-' en 'can do' mentaliteit duidelijk wel. De retailmarkt en foodservice markt is jou bekend; je weet hoe het spel gespeeld wordt. Je bezit een gevoel voor cijfers en ziet graag een cijfermatige onderbouwing van jouw plannen en ambities. Je durft stelling te nemen en keuzes te maken. Hiervoor breng je natuurlijke autoriteit en sterke interpersoonlijke en communicatieve skills mee. Je schuwt de schijnwerpers niet en pakt waar nodig actief het podium. Gezien het sympathieke karakter van het bedrijf weet je op een aimabele wijze krachtig stelling te nemen in een relatief koud retaillandschap.

Verder voldoe je minimaal aan het navolgende profiel:

  • Academisch werk- en denkniveau aangevuld met een afgeronde opleiding op minimaal HBO+/WO niveau
  • Minimaal 5 jaar ervaring en een proven trackrecord als Sales Director bij een 'sterk merk' en ruime ervaring in het bedienen van (o.a.) retailklanten is een harde eis
  • Ruime ervaring met het aansturen van een commercieel team en gevoel voor (de interactie met) marketing
  • Mensen omschrijven je als toegankelijk en als iemand met charisma, elan en energie
  • Marktdenker die actief trends onderkent, kennis heeft van prijs/assortimentsproblematiek, category management en formule uitgangspunten
  • Een ondernemersgeest, strategische blik en teamplayer met een gedisciplineerde werkwijze
  • Je hebt ambitie voor jouw team, de organisatie én voor jezelf
  • Een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal is een must, liefst aangevuld met beheersing van andere talen als Duits en/of Frans

Arbeidsvoorwaarden

Uitgangspunt voor de arbeidsvoorwaarden is een markt- en functieconform bruto jaarsalaris. Dit zal worden aangevuld met een variabele beloning. Overige zaken als auto, laptop en telefoon worden uiteraard geregeld.

Het definitieve salaris (+ of -) wordt door Go-Tan bepaald en is afhankelijk van de uiteindelijke kandidaat en diens achtergrond en kwaliteiten.

Interessant?

Je wordt uitgenodigd op deze positie te reageren via onderstaande link. Na ontvangst van jouw cv en motivatiebrief zullen we op korte termijn contact met je opnemen voor nadere afstemming.

Voor meer informatie over de vacature, organisatie of het sollicitatieproces kun je contact opnemen met Bart Diepenbroek (Managing Consultant - ISA|BEAR Management) via +31 (0)6 55 20 13 21.

Acquisitie naar aanleiding van de vacature wordt door Go-Tan in geen geval op prijs gesteld. Het wervingsproces wordt begeleid middels Sourcing Advice door externe partner ISA|BEAR Management.

Deze procedure is gesloten (12-04-2017).

Over deze headhunter - ISA Group

ISA GROUP is een netwerk organisatie van financial professionals (members). Wij geloven in de kracht van een netwerk van professionals die in zichzelf en anderen investeren, zij zijn namelijk succesvoller. Dat betekent dat u altijd kan beschikken over de beste professionals voor uw vraagstukken.

Wij leveren Interim | Werving en Selectie | Consultancy | Talentmanagement dienstverlening aan opdrachtgevers door heel Nederland, in zowel profit en non-profit organisaties.

Meer vacatures van ISA Group op Lintberg

ISA Group is sinds 2016 aangesloten bij Lintberg.