(Senior) Manager SAP RE-FX

Deze procedure is gesloten (19-04-2019).
Vakgebied
IT
Salaris
max. € 140.000
Locatie
Germany
Dienstverband
Permanent
Headhunter
Biber & Associates
Ihr neuer Arbeitgeber
 
Unser Mandant ist ein führendes Haus im Bereich Consulting und Advisory und arbeitet mit zahlreichen Global Fortune 500 Organisationen zusammen. Unser Mandant bietet aktuelleste Themen - bspw. S4HANA Projekte.

Ihr neues Aufgabengebiet

  • Design und Konzeption von anspruchsvollen Lösungen im Umfeld von SAP RE-FX auf System- und Prozessebene.
  • Fit-Gap Analyse, Eruieren von Prozessoptimierungspotential. Erstellen fachlicher und technischer Konzepte.
  • Umsetzung der fachlichen Anforderungen des Business in effiziente IT Lösungen.
  • Steuerung der Mitarbeiter im SAP RE-FX-Team.
  • Durchführung der Tests und Implementierung von SAP Fachanwendungen für die zu betreuenden Systemkomponenten.
  • Erarbeiten von Know-how-Dokumentationen und Durchführen von Knowhow-Transfers in die Fachbereiche.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium.
  • Sie blicken auf langjährunge Erfahrung in SAP Projekten im Bereich RE-FX zurück.
  • Sie erkennen komplexe betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und argumentieren überzeugend auf Prozessebene.
  • Sie verfügen über ein solides technisches Grundverständnis in ERP Systemen und Architekturen.
  • Sie verfügen über Organisations- und Problemlösungstalent sowie Kommunikationsstärke.
  • Sie sprechen fließend Deutsch und fließend Englisch.
  • Sie arbeiten gerne beim Kunden vor Ort und sind für Projekte reisebereit.

Angebot

  • In spannenden und anspruchsvollen Projekten bei Fortune500 Organisationen finden Sie immer neue berufliche Herausforderungen. Sie kommen mit den neuesten Technologien in Berührung und bleiben hinsichtlich Ihres fachlichen Know-hows führend.
  • Sie werden zügig Verantwortung übernehmen und Freiraum für Ihre Ideen haben. Unser Auftraggeber bietet die Karriereoptionen eines echten Global Players.
  • Sie werden von einem systematischen Entwicklungsprogramm unterstützt und begleitet.
  • Kollegen im Team und Führungskräften ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter sich persönlich und fachlich gefördert und geschätzt fühlt und eine langfristige gemeinsame Perspektive verfolgt.

Interessiert?

Dann senden Sie Ihre Online-Bewerbung bitte direkt über folgenden Link.

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