Financieel Directeur

De organisatie

Onze opdrachtgever is specialist in boorapparatuur en bijbehorende diensten. 

Samen met een private equity maatschappij hebben zij hun krachten gebundeld om het bedrijf de komende jaren wereldwijd te versterken en in nieuwe marktsegmenten uit te breiden.

Zij hebben een systeem wat het meest geavanceerde is ter wereld en een begrip is van Australie tot Canada, in landen in het Midden-Oosten en zeker ook in haar thuismarkt West-Europa. De ruim 20 jaar ervaring, het grote ondernemerschap en de mensen zijn de sleutel tot het succes. Het team bestaat uit wetenschappers, specialisten, surveyors en ondersteunend personeel waaronder sales. De onderneming heeft vestigingen in Nederland, het VK, de VS en Canada. In totaal werken er 20 mensen in de onderneming.

De positie

De mensen zijn oplossingsgericht en hebben een no-nonsense mentaliteit. Samen met hun tools bieden zij de totaaloplossing. 
Het bedrijf heeft internationale groeipotentie. Om deze volgende stap te maken is er behoefte aan een Financieel Directeur die samen met de Algemeen Directeur het bedrijf klaar kan maken voor de volgende fase. Eerder werkte de onderneming met een extern boekhoudkantoor aangestuurd door mensen vanuit de organisatie met expertise die niet specifiek financieel gerelateerd is.

De dienstverlening vraagt een bedrijfseconomische beheersing van geïntegreerd projectmanagement, projectuitvoering, contractmanagement en inkoop van diensten. Inhoudelijk en procesmatig inzicht in strategische, tactische en operationele plannen zijn daarbij onvermijdelijk.

Dit zal de nodige consequenties hebben voor de verdere professionalisering van de financiële en administratieve organisatie; er zal een scherper financieel-economisch beleid gevoerd moeten worden met als resultaat: heldere, eenduidige rapportagelijnen en snellere en meer duidelijke en eenduidige managementinformatie.  Zodoende zal de commerciële slagkracht van de onderneming geoptimaliseerd worden met een gedegen systeem voor risicobeheersing. De Financieel Directeur richt zich, naast de F&A-onderdelen, ook op andere aspecten van de organisatie. Dit vereist een brede, operationele, pragmatische, zakelijke en ondernemende instelling.

Taken & verantwoordelijkheden 

Meer specifiek vragen de volgende activiteiten om extra aandacht van de nieuwe Financieel Directeur:

• Verantwoordelijk voor accounting, reporting en verzorgen van de planning & control cyclus, waaronder de strategische planning, budgettering, forecasting, boekhouding, maandafsluiting door zorg te dragen voor een juiste, volledige en tijdige totstandkoming van de maand-, kwartaal-, en jaarverslaglegging;
• (Verder) ontwikkelen, implementeren en controleren van het bedrijfseconomisch instrumentarium en verbetering van de benodigde (niet financiële) sturingsinformatie, inclusief risicomanagement;
• Asset management, waaronder managen van het werkkapitaal, CAPEX, liquiditeitsplanning;
• Consolidatie van managementinformatie, opstellen van richtlijnen dan wel invulling geven aan richtlijnen die vanuit aandeelhouders zijn voorgeschreven en financiële rapportage en advisering;
• Signaleren van risicovolle projecten en, daar waar nodig, interveniëren en sturen op de beperking van risico's;
• Zorg dragen voor een systeem van actief kostenbeheer en -bewaking alsmede kostprijsberekeningen;
• Organiseren en verbeteren van de interne administratief organisatorische procedures en controles;
• De integratie van in 2018 aangekochte werkmaatschappijen in het buitenland, een nieuw op te richten werkmaatschappij in het buitenland en eventueel nieuwe (internationale) acquisities en de bijbehorende due diligence onderzoeken;
• Juridische en contractuele zaken; 
• Sturen van ontwikkeling en standaardisatie van geautomatiseerde gegevensverwerking; 
• Onderhouden van externe contacten met onder meer aandeelhouders, banken, juristen, de externe accountant en andere relevante partijen.

Samenvattend kan gesteld worden dat het hier gaat om een innoverende directiefunctie bij een expanderend bedrijf, waarbij groei het kernpunt is voor de komende jaren. Organisatievermogen en scherpte op financieel-administratief gebied zijn sleutelbegrippen. 

Kandidatenprofiel

Bij voorkeur academisch opleidingsniveau in bedrijfseconomische richting, eventueel aangevuld met een postdoctorale RC- opleiding.

De geschikte kandidaat beschikt over de volgende vaardigheden dan wel competenties:

• Ruime succesvolle en brede financiële senior managementervaring in een internationale  
• omgeving (inclusief het opzetten van nieuwe financieel-administratieve systemen);
• Ervaring met kostprijzen, projectadministraties, beheersing van ontwikkeltrajecten,  business performance, als   sparringpartner van de business kunnen optreden, management informatie opstellen; 
• ERP traject kunnen leiden en implementeren;
• Financiële eindverantwoordelijkheid hebben gehad;
• Inhoudelijke ervaring in het financieel-economische en strategische speelveld, waarbij waarderingsvraagstukken, sturingsvraagstukken, risicobeheersing en verschillende vormen van samenwerking belangrijke kenmerken zijn;
• Uitstekende kennis van management accounting concepten, ervaring in het begeleiden van M&A trajecten en ervaring met private equity is een pré;
• Ervaring opgedaan binnen een of meerdere organisaties met een sterk technisch, projectmatig en internationaal karakter.
• Nuchter, hands-on persoon. Iemand die zelf initiatief neemt en proactief te werk gaat;
• Diepte in kan gaan en tegelijkertijd boven de materie uit kan steken;
• Goede analytische en strategische competenties en het vermogen te kunnen schakelen tussen het conceptuele en het operationele; 
• Stevig, communicatief, duidelijk, open, overtuigend, 'met beide benen op de grond', praktisch, oplossingsgericht en niet op afstand; 
• 'Vakman' met een goed ontwikkeld business gevoel die in staat is een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van de totale onderneming;
• Humor, verantwoordelijkheidsgevoel, discreet;
• Vloeiend in Engels en goede beheersing van de Nederlandse taal.

Interesse?

U kunt reageren op deze positie via onderstaand formulier. Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Barbara Kuil of Sofie Man via +31 (0)35 201 84 00.