Project Lead Change

Deze procedure is gesloten (17-06-2015).
Vakgebied
Consulting
Salaris
€ 100.000 - 150.000
Locatie
Amsterdam
Dienstverband
Permanent
Headhunter
Insideout Executive Search

De organisatie

Onze opdrachtgever is een internationaal opererende strategy consultancy partij die werkt voor alle grote spelers binnen diverse sectoren. Bij deze speler werkt enkel de absolute top op het gebied van organisatieadvies die zich dagelijks buigt over de meest complexe vraagstukken waar leiders en managers van multinationals tegenaan lopen. Dit beperkt zich niet enkel tot opdrachten binnen Nederland, maar speelt zich tevens af op het omvangrijke internationale kantorennetwerk wat het mogelijk maakt om deel uit te maken van uitdagende internationale klussen.

Consultants werkzaam bij deze leidende partij op het gebied van strategisch advies zijn zowel teamplayer als onafhankelijk denker, zowel rationeel als emotioneel intelligent, zowel creatief als gestructureerd. Hoogwaardige internationale trainingsprogramma’s en uitgebreide persoonlijke carrière-begeleiding zijn onderdeel van het traject dat ambitieuze kandidaten zullen doorlopen om het maximale uit zichzelf te kunnen halen.

Tot de wereldwijde top behoren op het gebied van strategy consultancy is niet genoeg voor deze speler. Deels gedreven door een aantrekkende behoefte bij de klant voor het maken van de vertaalslag naar de operatie, is besloten om tevens ondersteuning te bieden aan klanten gedurende deze cruciale periode die vaak volgt op het hoogwaardig strategisch adviestraject. Dit zal worden bewerkstelligd door middel van een geheel nieuwe afdeling die zich in de kern gaat bezighouden met het doorvoeren van verandering en het succesvol laten landen van strategische beslissingen in de operatie. Een uitdagend en ondernemend initiatief dat enkel weggelegd zal zijn voor de allerbesten binnen dit vakgebied en waar we enkele geboren leiders zoeken om leiding te geven binnen deze afdeling.

De positie

In de functie van Project Lead zul je binnen diverse organisaties eindverantwoordelijk zijn voor het realiseren en begeleiden van verandering, vaak volgend op reeds uitgebracht strategisch advies. Samen met je team neem je het stokje over van de strategisch consultants en zul je zeer intensief samenwerken met de klant om high-level plannen om te vormen in concrete en tevens sustainable resultaten. In je rol als coach en project lead staat de klant centraal en ben je verantwoordelijk voor initiatie, begeleiding en het ontwikkelen van interne capabilities bij de klant en het aansturen van je eigen projectteam.   
Jouw team is doorgaans betrokken bij de volgende activiteiten:

  • Organiseren en begeleiden van workshops om veranderingen in kaart te brengen en bewustzijn te creëren
  • Toetsen van haalbaarheid in praktijk met behulp van mensen uit de organisatie
  • Adviseren van management over hun rol gedurende de organisatieverandering
  • Creëren van interne buy-in en het omgaan met weerstand ten aanzien van verandering in de organisatie
  • Begeleiden van managers en specialisten in de organisatie om zichzelf de veranderende werkwijze eigen te maken
  • Performance management; meetbaar maken van resultaat en dit tracken om de voortgang en resultaten bij te kunnen houden
  • Ontwikkelen van interne capabilities bij de klant zodat deze ook na het vertrek van de adviseur in staat is om te blijven verbeteren
  • Peoplemanagement skills zijn van cruciaal belang in jouw rol als Project Lead omdat je te maken hebt met diverse lagen bij de klant (MT, directieleden, managers, operations specialisten) en daarnaast verantwoordelijk bent voor de aansturing van je eigen team(s) en de verdere uitbouw van deze nieuwe afdeling.  

Kandidatenprofiel

Deze vacature is interessant voor high potentials met minimaal 10 jaar werkervaring op het gebied van operatie en change, bij voorkeur bij een corporate, die zich krachtig willen verder ontwikkelen in een uiterst inspirerende omgeving bij een Tier-1 partij.

Daarnaast voldoe je aan het volgende profiel:

  • Afgeronde WO-diploma (harde eis: zonder havo of hbo-vooropleiding)
  • Minimaal 10 jaar werkervaring op het gebied van change/operations management
  • Leider en peoplemanager
  • Analytisch en communicatief
  • Teamplayer
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

  • Uitstekende arbeidsvoorwaarden (top of the market)
  • Zeer interessante bonusregeling
  • Leaseauto, laptop, smartphone
  • State of the art opleidingsprogramma

Interesse?

Je kunt reageren op deze positie via onderstaand formulier.

Deze procedure is gesloten (17-06-2015).

Over deze headhunter - InsideOut Executive Search

Sinds de spin-off in 2012, is InsideOut Executive Search in zeer korte tijd uitgegroeid tot één van de meest gerenommeerde spelers op het gebied van arbeidsbemiddeling binnen de advieswereld (consultancy & corporate finance), met langlopende contracten bij de grote Tier-1 spelers en samenwerkingsverbanden met een groot aantal succesvolle niche-partijen.

Meer vacatures van InsideOut Executive Search op Lintberg

InsideOut Executive Search is sinds 2015 aangesloten bij Lintberg.